座談會(huì)會(huì)場(chǎng)

　　
 

        2013年4月24日下午，我院召開(kāi)在省直部門鍛煉期滿的青年科研人員座談會(huì)。座談會(huì)由丁同民副院長(zhǎng)主持，在省文化廳、省發(fā)改委掛職鍛煉的6名青年科研人員，科研處、人事教育處負(fù)責(zé)同志參加了會(huì)議。

　　會(huì)上，青年科研人員分別談了自己在各單位鍛煉工作中的情況，總結(jié)了半年來(lái)的感受，他們表示通過(guò)這段時(shí)間的鍛煉，學(xué)習(xí)了新知識(shí)，增長(zhǎng)了新見(jiàn)識(shí)，拓寬了視野，豐富了社會(huì)經(jīng)歷，了解了省情社情，也為自己以后的科研工作積累了素材。同時(shí)，他們對(duì)下一步我院青年科研人員鍛煉工作提出了一些建議。

　　丁院長(zhǎng)在聽(tīng)取大家的發(fā)言后，對(duì)大家的工作給予了充分肯定。他指出，選派青年科研人員到省直部門鍛煉是我院探索培養(yǎng)年輕同志的一種新途徑，目的就是為了鍛煉年輕同志，提升大家協(xié)調(diào)不同方面工作的能力，提升綜合素質(zhì)。通過(guò)大家的發(fā)言，說(shuō)明我們探索的這條新路子是對(duì)的，大家開(kāi)闊了視野，經(jīng)歷了社會(huì)層面的歷練，對(duì)省情民情有了更多了解，對(duì)科研工作也有了更明確的認(rèn)識(shí)。下一步，要根據(jù)大家的建議，進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)單位的溝通銜接，拓展鍛煉單位的范圍，不斷完善相關(guān)制度，將此項(xiàng)工作長(zhǎng)久的堅(jiān)持開(kāi)展下去。